UTOPIA

有的想法改两小时都没改出来但有的想法只需要20min就画出来了画画还是要相信直觉和手（领悟+1）（？）好崩溃啊，还是画画最开心 为什么啊 为什么……

我甚至都在想把这别的部门男同事非正式调到it不会是我这官本位领导嗅着味儿圈资源来了吧😒本来以为是因为我那天早上要他明确任务的态度太强硬了，有点那个……（纯发散想象力）反正我都要走了，我的天，好想3天后就提离职，我都在怀疑以目前的混乱程度（各个方面的）我还能安稳地撑到我计划的时间吗…？

“男的太少了多招点男的”，当前大领导咋还真有那个蜂后综合征倾向啊😂（之前在晨会言“不是性别歧视但女的容易有家庭牵绊男的更事业”“女的还是需要情绪价值的男的更实际更柴米油盐”“我儿子””我儿子”“我儿子”（人在自己的文字前果然是透明的🌚）我当时在台下还不知道她就是大领导，心想我这是又被开除女籍了？以个人经验为样本，以半个人类为结论，再为其赋予公共代表性，这纯纯是以己度人来了）在此地工作真有一种身处千年老坟墓工作的感觉，在这日新月异的大模型时代，咋还有地方给这波还在用ActiveX的人开了个戏台子啊，当然我还可以说得更那啥一点，权力的最高境界果然是让人自己开始规训自己hhhh

一转眼几年前加的空友们陆陆续续都过了米画师，只有我还在——不对我不是画手！……不算画手……？大概一年多前还有极其强烈的画手身份认同的，现在好像真的什么都没有了诶

*模板 事已至此…… 这个软件可以画好细的线啊（磨合中

后台现在是一坨屎，但能用先用，管它的！

为搞oc浅读《宫廷社会》，感觉没在看凡尔赛宫，而是在看国企🙄

今天《常态化谈心谈话》让我确信我领导对我打算滚蛋的计划猜到了0%，所以那种“员工怎么突然提离职了”很可能也不完全是员工行为没有任何征兆，而是直接被领导get成了别的意思🤭我以为我最近已经是演都懒得演的态度了，结果领导只是从薪资开始试探我对哪里不满，然后说我这样“对我在职场承担的角色有影响”？？

这两天打算把新主题端上来（迫不及待地）🌚在我想到怎么接后台前，废话要先停一阵子了

人类到底还要为了自己繁殖欲找多少补呀！